• banner

Tayo

Wacang Aluminium wuxuu had iyo jeer diiradda saaraa nuxurka howlaha ganacsiga. Iyada oo ku saleysan horumarinta in ka badan 20 sano, waxay soo jeedisay “hal udub, saamayn laba -laab ah iyo shan dammaanad -qaadasho” ah qaabka maaraynta tayada, kaasoo inta badan ka tarjumaya rabitaanka shaqaalaha Wacang si ay u sii wadaan horumar waara.

Hal Core

Iyada oo dhaqanku yahay udub-dhexaadka, Wacang wuxuu soo bandhigayaa ujeeddada shirkadeed ee "abuurista summad caalami ah iyo dhisidda Wacang qarni jir ah". Si loo xaqiijiyo Wacang qarni-jir ah, dhaqanka shirkaduhu waa nafta shirkadda horumar waara. Dadka Wacang waxay dhaxli karaan oo hore u qaadi karaan Wacang. Keliya dhaqanka iyo dhaqanka shirkadeed oo wanaagsan ayay shirkadu ku noolaan kartaa oo hore ugu socon kartaa.

Karti iyo Dheef

Qaadashada hufnaanta iyo faa'iidooyinka sida shuruudaha, Wacang wuxuu soo bandhigay qiyamka asaasiga ah ee "daacadnimada, wax-ku-oolnimada, wax-ku-oolnimada, iyo ka-ganacsiga", oo u baahan dadka Wacang inay ku salaysnaadaan xaqiiqda, dhulka-hoostiisa, oo ay shaqadooda ku qabtaan meel hoose. -dalka dunida ku salaysan daacadnimo iyo daacadnimo. Hufnaanta shaqada iyo hufnaanta hawlgalka ayaa sii wada hagaajinta hufnaanta shaqada.

Wacang Aluminium "Hal Muhiim ah, Saameyn Laba -laab ah iyo Shan Dammaanad" Qaabka Maareynta Tayada

Karti iyo Dheef

Qaado nidaamka dammaanadda istiraatiijiyadeed, nidaamka dammaanadda kheyraadka, nidaamka dammaanadda hawlgalka, nidaamka dammaanadda cabbirka, iyo nidaamka dammaanadda hagaajinta sida macneheedu yahay, oo isku dar shanta nidaam ee dammaanadda ee GB/T 19001, IATF16949, GB/T 24001, GB/T 28001, GB /T23331, habdhaqanka wanaagsan ee la jaangooyay iyo nidaamyada iyo maareynta kale ee maareynta, si loo gaaro isdhexgalka dabiiciga ah ee shanta nidaam ee dammaanadda waaweyn si sare loogu qaado waxtarka.